身体原因太累想辞工，用人单位不批非得按流程走怎么办?

您可以依法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，提前三十日以书面形式通知用人单位即可，无需用人单位批准。若用人单位不依法办理离职手续，您可以通过法律途径维护自己的权益。请注意，确保通知的书面形式和时效性，以免产生不必要的纠纷。
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常见处理方式有：1.与用人单位协商；2.依法提前书面通知解除。选择时，建议先尝试友好协商，若无果则坚决依法行事。务必保留好相关证据，以防万一。
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可以辞职。操作如下：
1.提前三十日书面通知用人单位，确保通知送达并保留证据；
2.无需用人单位批准，三十日期满劳动合同即解除；
3.如遇用人单位阻挠或不依法办理离职手续，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
请确保所有行动符合法律规定，并妥善保管相关证据。